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            同時(shí)我們通過(guò)將各行業(yè)人才分類進(jìn)行分類管理,可以滿足部份客戶單位個(gè)性化需求,
            為英聯(lián)人力的代理招聘、勞務(wù)派遣與人才獵頭服務(wù)提供了強(qiáng)大數(shù)據(jù)支撐。

            新聞動(dòng)態(tài) 招聘職位

            招聘派遣至高坪地稅局工作人員

            職位要求:

            南充市英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司
            關(guān)于面向社會(huì)公開招聘派遣至南充市高坪區(qū)地方稅務(wù)局
            辦稅服務(wù)廳工作人員公告
            根據(jù)工作需要,南充市英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司擬面向社會(huì)招聘部分工作人員,派遣至南充市高坪區(qū)地方稅務(wù)局辦稅服務(wù)廳工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
            一、招聘職位
            南充市高坪區(qū)地方稅務(wù)局辦稅服務(wù)廳稅務(wù)助征員
            二、崗位性質(zhì)
            勞務(wù)派遣
            三、招聘條件
            1、誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德,熱愛稅收工作,無(wú)不良嗜好和違法違紀(jì)行為。
            2、五官端正,容貌端莊,形象良好,處事沉穩(wěn),待人熱情,性格隨和,有良好的服務(wù)意識(shí),身體健康。
            3、口齒清楚,音質(zhì)較好,記憶力良好,普通話標(biāo)準(zhǔn),有一定的禮儀修養(yǎng),具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力和人際溝通能力。
            4、統(tǒng)招或自考大專以上學(xué)歷,稅務(wù)、財(cái)會(huì)、營(yíng)銷、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
            5、熟練掌握計(jì)算機(jī)操作知識(shí),取得計(jì)算機(jī)等級(jí)證書者優(yōu)先。
            6、年齡20周歲以上,30周歲以下(即1984年1月1日后,1994年1月1日前出生),身高158cm以上。
            7、服從工作分配。
            四、招聘人數(shù):4人(女性優(yōu)先)
            五、招聘辦法
            本著公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,經(jīng)筆試、面試、體檢等綜合考核合格,方可聘用,試用期二個(gè)月。
            六、招聘程序
            (一)報(bào)名
            南充市英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司面向社會(huì)公開招聘,經(jīng)過(guò)信息發(fā)布、公開報(bào)名、資格審查和考試、體檢、公示等程序,實(shí)行公開招考,擇優(yōu)聘用。
            1、報(bào)名方式:持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、近期同底一寸免冠照片三張,前往指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,與原用人單位未終止聘用合同的,所發(fā)生的一切后果由本人承擔(dān)。以上證件需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件兩份。
            2、報(bào)名時(shí)間:2013年12月31日—2014年1月10日。
            上午8:30—12:00,下午2:30—18:00。
            3、報(bào)名地點(diǎn):南充順慶區(qū)模范街五星鼎城601號(hào)。
            4、報(bào)名電話:0817-2230358。
            5、資格審查:應(yīng)聘者如實(shí)填寫《派遣至南充市高坪區(qū)地方稅務(wù)局辦稅服務(wù)廳工作人員職位應(yīng)聘報(bào)名表》后,經(jīng)資格初審合格,將電話通知參加筆試。
            (二)考試
            1、筆試:應(yīng)聘人員憑身份證入考場(chǎng)參加筆試。
            筆試內(nèi)容:稅收基礎(chǔ)知識(shí)(30%)、財(cái)會(huì)知識(shí)(30%)與電腦操作(40%)(以全國(guó)計(jì)算機(jī)一級(jí)考試上機(jī)題型為主)。
            筆試時(shí)間:2014年1月11日(星期六)上午9:00—11:00。
            筆試地點(diǎn):臨時(shí)通知
            2、面試:面試采取現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)提問(wèn),主要測(cè)試應(yīng)聘人員綜合分析能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表、服務(wù)意識(shí)等。
            面試時(shí)間:2014年1月16日(星期四)上午9:00—11:00。
            面試地點(diǎn):臨時(shí)通知
            3、人員確定:
            (1)進(jìn)入面試的名額按招聘人數(shù)的3:1的比例,成績(jī)從高分到低分依次確定。
            (2)招聘考試最后成績(jī)的確定,面試成績(jī)占總分的60%,筆試成績(jī)占總分的40%。以面試、筆試折合后的成績(jī)相加所得由高到低依次排序,取前4名為招聘對(duì)象。
            4、人員確定:
            此次招聘的筆試與面試結(jié)果均在南充英才網(wǎng)(www.ncycw.com)上公布。
            七、健康體檢
            (一)參加體檢的名額以1:1的比例按招聘考試最后成績(jī)的排序確定,統(tǒng)一組織體檢。
            (二)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢醫(yī)院臨時(shí)通知。
            (三)體檢中出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄者,可按照招聘考試最后成績(jī)的排序依次遞補(bǔ),體檢合格后從高分到低分確定聘用人員。
            八、聘用要求
            根據(jù)應(yīng)聘人員考試、體檢、考察結(jié)果進(jìn)行綜合評(píng)比后,經(jīng)研究最終確定聘用人員,因個(gè)人原因不能簽定勞動(dòng)合同,一律作自動(dòng)棄權(quán)處理,空出的名額經(jīng)研究同意可依次遞補(bǔ)。最終確定聘用的人員與南充市英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同,并由南充市英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司組織為期半個(gè)月的崗前培訓(xùn)。在簽訂正式聘用合同前,必須與由正式工作單位的被聘用人員直系親屬擔(dān)保并簽訂擔(dān)保書。
            九、聘用待遇
            (一)經(jīng)批準(zhǔn)招聘的工作人員實(shí)行勞務(wù)派遣制,試用期二個(gè)月。試用期滿后,經(jīng)考核合格的,按規(guī)定與南充市英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿考核不合格的,不再聘用。合同期滿后可根據(jù)雙方意愿進(jìn)行續(xù)簽。在正式聘用期間,聘用人員不能勝任本職工作,用人單位可提前終止勞動(dòng)合同。
            (二)聘用人員的試用期工資為1500元/月,試用期滿后工資為1800元/月,并按國(guó)家規(guī)定為員工購(gòu)買保險(xiǎn)。
            十、本方案由南充市英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司負(fù)責(zé)解釋。
            南充市英聯(lián)勞務(wù)派遣有限公司
            二〇一三年十二月三十日

            發(fā)布日期:2014-01-01
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